Inhalt:

Stellenausschreibung

Gärtner/-in oder Forstwirt/-in (m/w/d)

Die Schloss- und Gartenverwaltung Bayreuth-Eremitage stellt zum 15. März 2026 eine Gärtnerin / einen Gärtner oder eine Forstwirtin / einen Forstwirt (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit in Saisonanstellung für die Mitarbeit im Hofgarten Neues Schloss Bayreuth ein.

Der Hofgarten des Neuen Schloss Bayreuth ist Ensemblebestandteil im Sinn des Denkmalschutzgesetzes. Als öffentlich zugängliches Gartendenkmal ist er vor allem durch den Kanal und seine drei Hauptalleen geprägt und wird gern von Touristen und Bayreuther Bürgern zur Erholung genutzt. Die Anlage wird durch ein Team von bis zu 10 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gepflegt und betreut. Zur Verstärkung dieses Teams suchen wir eine/n Mitarbeiter/-in, die/der mit Freude und Begeisterung der Pflege dieser innerstädtischen Parkanlage mitwirkt.

 

Ihre Aufgaben erstrecken sich unter anderem auf:

• Baumpflegearbeiten mit Hubarbeitsbühnen

• Fäll- und Schnittmaßnahmen im historischen Gehölzbestand

• Unterstützung bei der Visuellen Baumkontrolle/der Führung des digitalen Baumkatasters

• Anlage, Instandhaltung und Pflege wassergebundener und fester Wege und Plätze

• Mahd und Pflege von Wiesen- und Rasenflächen

• Vegetationsspezifische Tätigkeiten wie Beikrautregulierung, Hecken- und Formschnitte an Gehölzen, Obstbaumpflege, Pflanzarbeiten, Pflege und Kultivierung von Zierpflanzen

• Pflege und Unterhaltung von Parkinventar, Maler- und Anstricharbeiten

• Gießdienste im Sommer und Winterdienst bei Schnee und Eisglätte (Räumen und Streuen), Verkehrssicherung

• Maschinen- und Gerätepflege

• Mithilfe bei Hausmeisterdiensten und/oder in den Besichtigungsobjekten

 

Für diese Stelle erwarten wir:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gärtner (vorzugsweise in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau) oder in der Forstwirtschaft

• Ausgeprägtes Interesse an der Arbeit in historischen Park- und Gartenanlagen

• Sehr gute körperliche und psychische Belastbarkeit

• Selbstständige Arbeitsweise und Fähigkeit zur Arbeit in einem kleinen Team

• Persönliche und fachliche Eignung zur Führung von Motorsägen

• Führerschein der Klasse B

• Bereitschaft zur Wochenend-/Feiertagsarbeit bei betrieblicher Veranlassung

• Bereitschaft zum Tragen von Dienstkleidung

 

Wünschenswert wäre außerdem:

• Erfahrungen in der Baumpflege

• Fortbildung AS Baum I und/oder II bzw. vergleichbar

• Persönliche und fachliche Eignung zum Arbeiten in einer Hubarbeitsbühne bis 35m Höhe

• Führerschein der Klasse L, T, BE, CE C1E

 

Wir bieten insbesondere:

• eine interessante und abwechslungsreiche saisonale Tätigkeit in einer historischen Parkanlage

• eine saisonale Wiedereinstellung jeweils vom 15.03. bis 31.12. eines Jahres wird in Aussicht gestellt

• tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 5 TV-L zuzüglich der üblichen Zuschläge für Sonderformen der Arbeit
  (Informationen u.a. zur Vergütung finden Sie unter www.oeffentlicher-dienst.info)

 

Diskriminierungsfreiheit

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir weisen darauf hin, dass eingehende Bewerbungen nur auf ihre fachliche Qualifikation hin ausgewertet und Talente unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung oder Alter berücksichtigt werden.

 

Beschäftigungsorte

Haupteinsatzort ist der Hofgarten Neues Schloss Bayreuth, bei Bedarf auch andere Objekte der Schloss- und Gartenverwaltung Bayreuth-Eremitage

 

Teilzeitfähigkeit

Die Stelle ist teilzeitfähig.

 

Befristung

Die Stelle ist vorerst befristet bis 31.12.2026

---

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den üblichen, aussagekräftigen Unterlagen NUR per E-Mail, möglichst im PDF-Format an:

Bewerbung-SGVBayreuth@bsv.bayern.de 

Bewerbungsschluss: 18.01.2026

Die Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses im engeren Bewerbungsverfahren wird als notwendig angesehen.

Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Herr Aoki gern telefonisch (0921 75969-14) zur Verfügung.
Für alle anderen Rückfragen stehen Ihnen Frau Mai und Frau Zollfrank gerne telefonisch (0921 75969-56) zur Verfügung.

Informationen über die Erhebung personenbezogener Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gemäß Artikel 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO). Die Informationen können bei Bedarf auch in Papierform bei der Einstellungsbehörde unter o.g. Anschrift angefordert werden.